VONQ stellt EQO® vor – eine agentische Talent Attraction Plattform für Enterprise-Unternehmen. Die Plattform verbindet den gesamten Top-of-Funnel in einem durchgängigen, agentischen Workflow – von der Stellenanzeige bis zur qualifizierten Shortlist.
Rotterdam, Niederlande – 1. Juli 2026 – VONQ gab heute bekannt, dass sein gesamtes Portfolio an Recruiting-Lösungen künftig unter EQO®, der Talent Attraction Plattform des Unternehmens, zusammengeführt wird.
Heute vertrauen mehr als 350 Enterprise-Unternehmen – darunter Adecco, SoftwareOne, Deutsche Bank, Decathlon und viele weitere – auf VONQ, um zentrale Teile ihres Recruiting-Prozesses zu steuern.
Mit der Weiterentwicklung des Produktportfolios – als Reaktion auf die Anforderungen der Kunden und die Veränderungen im Markt – wurde deutlich, dass der nächste logische Schritt eine Plattform war, die alle Lösungen miteinander verbindet. Unternehmen wenden sich zunehmend von Einzellösungen ab und setzen stattdessen auf weniger Anbieter sowie stärker vernetzte Plattformen.
Viele Kunden starteten mit einer einzelnen Lösung von VONQ und erweiterten ihren Einsatz Schritt für Schritt. Im Laufe dieser Zusammenarbeit tauchte immer wieder dieselbe Frage auf:
„Könnt ihr auch den nächsten Schritt automatisieren?“
Die Weiterentwicklung von EQO® ist VONQs Antwort auf genau diese Frage.
Anstatt einzelne Recruiting-Aufgaben mit separaten Lösungen abzudecken, verbindet EQO den gesamten Top-of-Funnel in einem durchgängigen Workflow. Spezialisierte KI-Agenten übernehmen die sechs Phasen Write, Distribute, Attract, Screen, Interview und Score – von der Erstellung der Stellenanzeige bis zur transparenten und nachvollziehbaren Shortlist.
„Wir haben EQO® auf einer einfachen Überzeugung aufgebaut: Die beste Technologie fügt sich nahtlos in den Workflow ein“, sagt Ritu Mohanka, CEO von VONQ.
„Der Markt hat sich in die entgegengesetzte Richtung entwickelt – immer mehr Einzellösungen, die selten wirklich miteinander arbeiten. Unternehmen konsolidieren ihre Recruiting-Technologien heute stärker denn je. Genau für diesen Moment wurde EQO entwickelt.“
EQO ist sowohl als eigenständige Plattform verfügbar als auch für den nativen Einsatz in bestehenden HR-Technologie-Landschaften konzipiert. Über HAPI (Hiring API) integriert sich EQO in mehr als 85 Bewerbermanagementsysteme und lässt sich direkt in ATS-, HCM- und CRM-Plattformen einbetten. Technologiepartner können den vollständigen EQO-Workflow mit minimalem Integrationsaufwand in ihre eigenen Lösungen integrieren.
Verantwortungsvolle KI ist fester Bestandteil der Plattform. Jede KI-gestützte Empfehlung und Bewertung ist nachvollziehbar, transparent und unterliegt menschlicher Kontrolle. EQO wurde unabhängig von Warden AI auditiert, ist nach ISO 27001 zertifiziert, DSGVO-konform und unterstützt Unternehmen bei der Umsetzung der Anforderungen des EU AI Act.
Mit dieser Weiterentwicklung wird EQO® zur gemeinsamen Plattform für alles, was VONQ heute anbietet – und zur Grundlage für alles, was das Unternehmen künftig entwickelt.
Über VONQ
VONQ ist das Unternehmen hinter EQO®, einer agentischen Talent Attraction Plattform, der führende Unternehmen, Personaldienstleister und HR-Tech-Anbieter weltweit vertrauen. Die Plattform verbindet den gesamten Top-of-Funnel-Recruiting-Prozess –
von der Erstellung der Stellenanzeige bis zur qualifizierten Shortlist – in einem einzigen, agentischen Workflow.
Mit mehr als 20 Jahren Markterfahrung und Integrationen in über 85 ATS- und HCM-Systeme unterstützt VONQ mehr als 350 Enterprise-Unternehmen und Personaldienstleister in Europa, Nordamerika und der APAC-Region, darunter Employ, Adecco, Danone, SoftwareOne, PwC und Randstad. VONQ wird im Fosway 9-Grid™ für Talent Acquisition als Strategic Leader ausgezeichnet und hat seinen Hauptsitz in Rotterdam sowie weitere Standorte in Groningen, Düsseldorf und London. www.vonq.de
