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KEIN GEWÖHNLICHES PERSONALMARKETING

KEIN GEWÖHNLICHES PERSONALMARKETING

Vorhersagbarkeit von Bewerbermengen!

Finden Sie es schwierig einen geeigneten Kandidaten für Ihr Stellenangebot zu finden? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Fachagentur für Personalmarketing haben wir es uns zum Ziel gesetzt, Unternehmensvakanzen durch zielgerichtete Personalanzeigen erfolgreich und schnell zu besetzen. Doch warum sollten Sie mit uns zusammenarbeiten? Ganz einfach: Wir sind die einzige Agentur die Data Driven Recruitment Marketing anbietet. Was das bedeutet? Wir sagen Ihnen schon im Voraus, wie viele Bewerber und wie viel Traffic Sie bei Platzierung in den verschiedensten Medienkanälen erwarten können. Im Folgenden erfahren Sie, wie wir das möglich machen und welche Vorteile sich für Sie daraus ergeben!

MEHR ERFAHREN

VORHERSEHBARKEIT

Machen Sie Erfolge messbar und Prozesse transparent

Schon vor Ihrer Auftragserteilung erhalten Sie von uns eine Voraussage der zu erwartenden Bewerbermengen und Klicks (Traffic) zu den einzelnen Kanälen. Costs-per-Click sowie Costs-per-Hire können so schon grob kalkuliert werden. Sobald Ihre Kampage durch uns platziert ist, erhalten Sie ebenfalls in regelmäßigen Abständen detaillierte Berichte über den Erfolg in den einzelnen Medienkanälen. So haben Sie zusätzlich einen klaren und transparenten Einblick in die Performance und können auf dieser Grundlage stetig Ihren Rekrutierungsprozess gemeinsam mit uns verbessern.

 

Infos zur Messbarkeit von Performance

 

VORHERSEHBARKEIT

Intelligente Daten

Daten aus über 100.000 bereits durchgeführter Recruitment Kampagnen gehen in unser Benchmark System ein und werden darin weiter verarbeitet. Dieser Vorgang ermöglicht es uns, Ihnen zu all ihren Vakanzen eine individuelle Medienempfehlung auszusprechen.

ONLINE TOOLS

Um diese zusammengetragenen Datenmengen in Bezug auf Performance für Sie auswerten zu können, haben wir unsere eigene Benchmarking Software entwickelt. Weitere von uns selber entwickelten Programme sind unser Kampagnen Management System und das kostenlose ATS Qandidate.com.

RECRUITMENT WISSEN

Unsere große Leidenschaft ist es, für Sie die geeignetsten Bewerber Online zu finden. Dies können wir nur durch kontinuierliches sammeln von Daten, aber auch durch stetige Beobachtung der Trends und Tendenzen am Markt realisieren. Sie können zu jeder Zeit auf unser Wissen zurück greifen.

WIE MACHEN WIR DAS?

Individuelle Ansätze für Ihre Ziele

Keine Einstellungsherausforderung gleicht der anderen und Jobprofile variieren in Abhängigkeit von Branche, Unternehmen und Standort stark. Deshalb bieten wir Ihnen stets maßgeschneiderte Lösungen an. Egal ob Sie auf der Suche nach nur einem bestimmten Mitarbeiter sind, eine größere Abteilung mit Hilfe von mehreren neuen Mitarbeitern aufbauen wollen oder Ihre Arbeitgebermarke für zukünftige Rekrutierungserfordernisse aufpolieren möchten. Wir betrachten Ihre Zielgruppe genau. Durch den cleveren Einsatz von intelligenten Daten, Online Tools und Recruitment Wissen können wir sicherstellen, dass Sie mit unseren Lösungsvorschlägen die besten Ergebnisse erzielen.

MEHR INFORMATIONEN


Wie machen wir das
UMFASSENDES MEDIENPORTFOLIO

UMFASSENDES MEDIENPORTFOLIO

Die richtige Plattform für Ihre Vakanzen

VONQ verfügt über eines der größten Medienportfolios mit über 2.000 Kanälen in über 100 Ländern. Im diesem Portfolio finden Sie die wichtigsten internationalen Bewerberplattformen, aber auch erfolgreiche Nischen-Plattformen, Communities und soziale Netzwerke. In dem wir den richtigen Mix dieser Kanäle für Sie filtern, können wir sicherstellen, dass Sie mit ihren Kampagnen stets die besten Ergebnisse erzielen.

Mehr Infos zum Portfolio

100 % UNABHÄNGIGKEIT

Für uns zählen nur gute Resultate

In unseren kostenlosen Medienempfehlungen erhalten Sie von uns immer eine unabhängige Analyse und Aufstellung der Jobboards, die auf Basis vorangegangener, vergleichbarer Kampagnen, voraussichtlich für Ihre Stellenanzeige die besten Ergebnisse erzielen werden. Wir promoten keine Medienkanäle aufgrund von Rahmenverträgen. Für uns zählt nur die zu erwartende Performance der Online Plattformen in Bezug auf Ihre Kampagne.

Medienempfehlung erhalten

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FULL SERVICE AGENTUR

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Alle Dienstleistungen unter einem Dach

Wir übernehmen für Sie die komplette Abwicklung – vom Design und Prüfen der Texte Ihrer Stellenanzeige, der Buchung der geeignetsten Jobbörsen, dem Messen des Erfolgs der Personalbeschaffungskampagnen (Klickraten, Bewerbermenge) sowie dem abschließenden Reporting. In unserem Serviceportfolio finden Sie als Kerndienstleistungen Job Marketing, Employer Branding und Target Group Campaigns.

Unser Serviceangebot

 

VERTRAUEN SIE AUF DIE NR. 1

VONQ ist Vordenker im Online Recruitment Marketing

Wir sind stolz darauf, als Global Player am internationalen Recruitment-Markt über eine hochkarätige Kundenliste zu verfügen. Darunter eine Vielzahl von börsennotierten, multinationalen Konzernen wie Coca-Cola, Philips, Henkel, Shell, HJ Heinz oder das Europäische Patentamt. Unser kostenloses Bewerbermanagementsystem Qandidate.com wird inzwischen von über 10.000 Unternehmen weltweit genutzt. Schenken auch Sie unseren Dienstleistungen und Services Ihr Vertrauen und starten Sie mit uns in ein neues, einfaches und erfolgreiches Recruitment Zeitalter.