Into the team: welke vragen stellen jullie onze consultants?

Bij VONQ vinden we het nogal belangrijk dat we achter recruitment teams staan - en jullie een upgrade geven. Een goede mix van handige tech, data en een ondersteunend team van échte mensen doet de truc. En omdat zo velen van jullie graag met onze consultants bellen, waren we benieuwd wat nu de meest gestelde vraag is. Nou - makkelijk. Dennis kent alle geheimen. 👀

VONQie Dennis: “Vaak vragen klanten hoeveel hires of sollicitaties zij kunnen verwachten uit de campagne. Dit is echter best lastig om zo snel aan te geven, omdat het antwoord van zoveel factoren afhankelijk is. Sowieso de juiste mediamix en de timing, maar ook het werkgeversmerk, imago, de schaarste van de doelgroep, de website van de werkgever en de candidate journey hierop, en of er een sollicitatieformulier is (die goed werkt).”

Dus wat gebeurt er dan?

Dennis: “Vaak stel ik dan eigenlijk ook vragen terug, zoals – wat is momenteel je cv tot hire ratio? Dit betekent: hoeveel cv’s heb je nodig om 1 gesprek te kunnen voeren, en hoeveel gesprekken heb je ongeveer nodig om 1 iemand aan te nemen? Vaak zijn dit antwoorden die zij nog niet hebben, terwijl het cruciale data is voor ons om echt iets te kunnen zeggen over de verwachtingen rondom de campagne!”

Dat betekent dat als ze geen antwoorden hebben op deze vragen..

Dennis: “Als recruitment teams hun data nog niet scherp hebben, kunnen we ze helaas niet magischerwijs antwoord geven op dit soort vragen. Wij werken eerst vanuit data – resultaten uit duizenden campagnes – en kunnen op basis hiervan adviseren. Een soort combi van onze ervaring, data-inzichten en input van de klant! Door met ons te praten over de manier waarop zij tijdens het recruitmentproces te werk gaan, kunnen we onze klant adviseren om na te denken over de antwoorden op recruitmentvragen. Daarbij helpen we hen. Op deze manier is het makkelijker om op de lange termijn alsnog een super succesvolle campagne te starten.”

Wil je ook weten hoe je het beste begint met zoeken naar gekwalificeerde kandidaten tijdens een eerlijk gesprek met een VONQie als Dennis? Easy!